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O “Circuito Dia D 2026” mobiliza empresas, poder público e sociedade civil para ampliar acesso ao mercado de trabalho e oferecer oportunidades além de atendimento previdenciário e jurídico gratuito
As pessoas com deficiência e reabilitados do INSS serão protagonistas, no próximo 10 de março, das 9h às 16h, do maior feirão de empregabilidade do estado do Rio de Janeiro. O Instituto Rede Incluir realizará, em Campo Grande, na zona oeste, o “Circuito Dia D”, iniciativa que disponibilizará mais de 400 vagas exclusivas, além de atendimento previdenciário do INSS e orientação jurídica trabalhista gratuita por meio do NAJIN (Núcleo de Atendimento Jurídico Rede Incluir). O evento acontecerá no Centro Esportivo Miécimo da Silva, na Rua Olinda Ellis, 470.
A ação é organizada em parceria com a Superintendência Regional do Trabalho do Rio de Janeiro, o Ministério Público do Trabalho do RJ e diversas entidades empresariais e sociais como AEDIN – Associação das Empresas do Distrito Industrial de Santa Cruz, AECG – Associação Empresarial de Campo Grande RJ e ACIJA – Associação Comercial e Industrial de Jacarepaguá, SINE Estadual – Casa da Inclusão, SINE Municipal, INES , INSS, SMPD RIO, IBC, reforçando o compromisso coletivo com o cumprimento da Lei nº 8.213/91 (Lei de Cotas). Para Antoniel Bastos, do Instituto Rede Incluir, a mobilização tem caráter estruturante. “O Circuito Dia D coloca a pessoa com deficiência no centro da pauta econômica e social. Nosso objetivo é reduzir a distância histórica entre qualificação e oportunidade, garantindo acesso real ao trabalho formal com dignidade e respeito à diversidade”, afirma.
Vagas e oportunidades:
O Circuito Dia D surge como resposta concreta a esse cenário, conectando candidatos diretamente a empresas de diversos setores. Vagas em diferentes áreas. As oportunidades contemplam funções técnicas, operacionais e administrativas nas áreas de logística, atendimento, comércio, supermercados, indústria, serviços e saúde incluindo cargos como médico, enfermeiro, técnico de enfermagem, auxiliar administrativo, atendente de loja, açougueiro, caixa e ajudante.
Empregadoras:
Empresas já confirmadas incluem Grupo South, Dom Atacadista, Ternium, STN Empreendimentos e Construções, Viva Rio, Araújo Abreu Engenharia, Fas Saúde, Firjan, P&C Serviços Empresariais, Assim Saúde, RVig – Vigilância Patrimonial, Lytorânea Engenharia , Rio Mais Saneamento, FUSVE e Grupo Tokke, entre outras.
Informações importantes:
Para participar é necessário levar currículo atualizado e laudo médico comprobatório da deficiência. Além da intermediação de vagas, o público contará com: Atendimento previdenciário do INSS, esclarecimentos sobre benefícios e reabilitação profissional; Atendimento jurídico trabalhista exclusivo pelo NAJIN, voltado à orientação sobre direitos e inclusão formal no mercado. A proposta é garantir que o acesso ao emprego esteja acompanhado de informação e segurança jurídica.
Estatísticas:
Apesar dos avanços legais, dados recentes da PNAD Contínua/IBGE mostram que, desde 2022, menos de 30% das pessoas com deficiência em idade ativa estão inseridas no mercado de trabalho. Entre pessoas sem deficiência, o índice ultrapassa 60%. A diferença revela um cenário de desigualdade persistente, especialmente para mulheres com deficiência, jovens, pessoas 60+ e integrantes da comunidade LGBTQIA+ com deficiência, que enfrentam múltiplas barreiras de acesso.
O auditor-fiscal do Trabalho e coordenador do projeto de inclusão de pessoas com deficiência e reabilitados do INSS da Superintendência Regional do Trabalho do RJ, Marcelo Freitas, destaca a relevância institucional. “A inclusão da pessoa com deficiência e dos reabilitados não é caridade, benemerência ou assistencialismo, é reconhecer o valor da diversidade na construção de uma sociedade que insiste em ignorar a importância do pertencimento e autoestima na formação da identidade e produtividade das empresas e instituições”, pontua.
Apoio:
O Centro Esportivo Miécimo da Silva é parceiro do Circuito desde 2016 e integra esporte e preparação para o mercado de trabalho como estratégia de inclusão. “O Miécimo recebe o Circuito Dia D desde 2016 e testemunha a evolução da empregabilidade de pessoas com deficiência. O esporte é uma ferramenta de autonomia e disciplina, que prepara para o mercado de trabalho. Hoje, essa integração com a Rede Incluir é uma realidade consolidada para nós”, afirma o diretor Thiago de Barros.
Serviço: Circuito Dia D – Feirão de Empregabilidade para Pessoas com Deficiência e Reabilitados do INSS
Data: 10 de março
Horário: das 9h às 16h
Local: Centro Esportivo Miécimo da Silva
Endereço: Rua Olinda Ellis, 470 – Campo Grande – Rio de Janeiro (RJ)
Documentação: Currículo atualizado e laudo caracterizador
Fonte: Rafael Gomes
